精準施策，業(yè)務(wù)指導極務(wù)實(shí)；空中引才，“云招聘”精準高效；瞄準機遇發(fā)展需求側，吸納人才培養供給側。石家莊市充分統籌智慧手段，依托具有“互聯(lián)網(wǎng)+云服務(wù)”的諾招聘平臺，釋放創(chuàng )新力量，打響科技戰“疫”，利用大數據為優(yōu)質(zhì)企業(yè)和高層次人才保駕護航。

3月13日，石家莊市委常委、組織部長(cháng)張效春蒞臨河北諾亞人力資源開(kāi)發(fā)有限公司，就石家莊市高層次人才云招聘會(huì )的工作進(jìn)展進(jìn)行調研和指導。

諾亞人力資源總經(jīng)理王光軍帶領(lǐng)諾招聘運營(yíng)團隊就諾招聘平臺版面分區、用戶(hù)注冊體驗、在線(xiàn)視頻面試、大數據后臺需求匹配、宣傳推廣工作等相關(guān)工作做了詳細匯報。

張效春部長(cháng)認真聽(tīng)取了王光軍總經(jīng)理的匯報，對諾亞人力資源的近期工作給予了充分肯定。他指出，為了吸引聚集急需緊缺人才，石家莊市建立了高層次人才供、需“兩個(gè)清單”，一方面為企業(yè)精準引才、靶向引才搭建平臺、提供服務(wù)，同時(shí)還為高層次人才提供多重利好政策和貼心暖心服務(wù)，解除人才后顧之憂(yōu)。諾招聘平臺目前的工作方向與“兩個(gè)清單”的要求不謀而合。

刪繁就簡(jiǎn)三秋樹(shù)，領(lǐng)異標新二月花。對于云招聘會(huì )下一步的工作，張效春部長(cháng)提出了幾點(diǎn)要求：

一是堅持兩個(gè)導向。首先是問(wèn)題導向，遇到問(wèn)題要馬上解決，緊跟市場(chǎng)需求，做出及時(shí)反應；其次是需求導向，以滿(mǎn)足供給側、需求側的需求為導向，充分滿(mǎn)足企業(yè)和求職者需求。二是要立足兩個(gè)群體。充分利用大數據平臺，對于優(yōu)質(zhì)企業(yè)，對其需求的人才及時(shí)匹配，對于優(yōu)質(zhì)生源，對其需求的企業(yè)及時(shí)推送。三是規劃兩個(gè)路徑。首先借他山之石，琢自身之玉；其次是在實(shí)踐中不斷檢驗完善。四是做到兩個(gè)注意，首先是滿(mǎn)足供需雙方的基本需求，其次是要優(yōu)化注冊流程，實(shí)現信息開(kāi)放、包容、共享。

在京津冀協(xié)同發(fā)展重大機遇和重才、愛(ài)才的良好氛圍之下，諾招聘推出線(xiàn)上“云招聘”模式, 精準匹配一對一，通過(guò)互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)打破傳統的招聘理念,為推動(dòng)社會(huì )經(jīng)濟發(fā)展、人才發(fā)展貢獻一份力量。

石家莊市委組織部啟動(dòng)高層次人才云端招聘月活動(dòng)

為服務(wù)保障新冠肺炎疫情防控和經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展，吸引更多高層次人才和高校畢業(yè)生來(lái)石工作創(chuàng )業(yè)，石家莊市利用互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)，從即日起啟動(dòng)高層次人才云端招聘月活動(dòng)。

為做到精準對接、靶向引才，石家莊市還面向高校分布密集、與我市“4+4”現代產(chǎn)業(yè)契合度較高、來(lái)我市高校畢業(yè)生較多的省會(huì )城市和全國137所“雙一流”建設高校，重點(diǎn)推送企業(yè)崗位需求信息。同時(shí)，面向駐石高校地毯式推送高校畢業(yè)生招聘信息。

此次云端招聘活動(dòng)，實(shí)行政府主導、市場(chǎng)運作的方式，由市委組織部、市人社局主辦，統籌政府、企業(yè)、市場(chǎng)、新媒體的資源優(yōu)勢，搭建2020年春季線(xiàn)上專(zhuān)場(chǎng)招聘平臺。首批遴選了270多家效益好、待遇高的高新技術(shù)企業(yè)，共提供高端需求崗位7000余個(gè)。從職位選擇、簡(jiǎn)歷投遞、個(gè)人宣講，到視頻面試、錄用簽約，實(shí)行求職者和用人單位線(xiàn)上雙選、線(xiàn)上宣講、線(xiàn)上面試、線(xiàn)上簽約，實(shí)現不見(jiàn)面應聘，無(wú)縫隙對接。

有求職意向的高層次人才、大學(xué)畢業(yè)生可通過(guò)今日頭條或抖音平臺點(diǎn)擊進(jìn)入后臺招聘界面，了解石家莊市人才綠卡政策，選擇自己心儀的工作職位，并發(fā)布求職信息、投遞個(gè)人簡(jiǎn)歷，參與視頻面試等。

招聘網(wǎng)址

諾招聘：

http://www.noahjob.cn

春暖花開(kāi)，石等你來(lái)：

http://special.noahjob.cn/Jobfair/Index

石家莊市人才綠卡（B）卡相關(guān)政策

一、申領(lǐng)范圍

石家莊市行政區劃內用人單位（含駐石中省直企業(yè)）從市外、國（境）外引進(jìn)到我市工作或創(chuàng )業(yè)的以下人才：

（一）列入河北省“名校英才入冀計劃”的優(yōu)秀畢業(yè)生；

（二）博士學(xué)位研究生、“雙一流”建設高校全日制碩士學(xué)位研究生、一流大學(xué)和一流學(xué)科全日制學(xué)士學(xué)位畢業(yè)生；

（三）企事業(yè)單位、社會(huì )組織招聘（引進(jìn)）的世界排名前500名國（境）外院校的全日制學(xué)士學(xué)位及以上優(yōu)秀畢業(yè)生；

（四）企事業(yè)單位、社會(huì )組織招聘（引進(jìn)）的獲得省部級科技進(jìn)步獎三等獎及以上的主要完成人（一等獎為前三名，二等獎為前兩名，三等獎為第一名）或擁有3項以上國家授權的發(fā)明專(zhuān)利，能在石家莊轉化落地并產(chǎn)生一定經(jīng)濟效益的人才；

（五）企業(yè)引進(jìn)的副高級職稱(chēng)及以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員或緊缺工種高級技師，事業(yè)單位、社會(huì )組織招聘（引進(jìn)）的正高級職稱(chēng)及以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員；

（六）企業(yè)引進(jìn)的具有省部級及以上榮譽(yù)稱(chēng)號的經(jīng)營(yíng)管理人才和來(lái)石前在中國500強企業(yè)擔任過(guò)中層及以上職務(wù)且來(lái)石后擔任規模以上企業(yè)領(lǐng)導職務(wù)的人員；

（七）石家莊市經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展急需并經(jīng)市委人才工作領(lǐng)導小組認定具有某種特殊技能或專(zhuān)長(cháng)的人才。

申領(lǐng)范圍中的第一類(lèi)至第三類(lèi)人才年齡一般不超過(guò)35周歲，第四類(lèi)至第七類(lèi)人才年齡一般不超過(guò)45周歲。

二、申領(lǐng)程序

（一）符合申領(lǐng)范圍中一至六類(lèi)的人才，按照個(gè)人申報、資格審核、制卡發(fā)卡的程序申領(lǐng)人才綠卡。申報人登錄石家莊市政府網(wǎng)站(www.sjz.gov.cn)“人才綠卡信息管理平臺”窗口，填寫(xiě)個(gè)人申領(lǐng)信息，上傳有關(guān)資料、圖片。市人才綠卡服務(wù)窗口收到申報人提交的個(gè)人申領(lǐng)信息后，進(jìn)行預審并反饋意見(jiàn)。預審通過(guò)后，申報人向用人單位提出書(shū)面申請并提供本人身份證（護照或居留證）、學(xué)位證、畢業(yè)證、與申報單位簽訂的工作合同、相關(guān)榮譽(yù)證書(shū)、職稱(chēng)證書(shū)等材料原件及復印件，用人單位初審匯總后，填寫(xiě)《石家莊市人才綠卡（B卡）申請表》，按程序報送設在市行政審批局辦事大廳的市人才綠卡服務(wù)窗口。

（二）符合申領(lǐng)范圍中第七類(lèi)的人才，按照個(gè)人申報、資格審核、綜合評審、呈報審定的程序申領(lǐng)人才綠卡。綜合評審工作采取隨時(shí)受理、專(zhuān)家集中評審的方式進(jìn)行，原則上每年6月、12月各組織開(kāi)展一次評審工作，也可根據受理情況，不定期組織開(kāi)展評審工作。申報人先通過(guò)網(wǎng)上申報（程序同上）。預審通過(guò)后，申報人向用人單位提出書(shū)面申請并提供本人身份證（護照或居留證）、學(xué)位證、畢業(yè)證、與申報單位簽訂的工作合同、相關(guān)榮譽(yù)證書(shū)、職稱(chēng)證書(shū)等材料原件及復印件，用人單位初審匯總后，填寫(xiě)《石家莊市人才綠卡（B卡）申請表》，按程序報送市人才綠卡服務(wù)窗口。

市屬單位引進(jìn)人才申領(lǐng)人才綠卡，由用人單位收集申報人有效證件及相關(guān)材料原件，報經(jīng)主管部門(mén)審核匯總后，由主管部門(mén)報送市人才綠卡服務(wù)窗口；其他單位引進(jìn)人才申領(lǐng)人才綠卡，由所在縣（市、區）人才綠卡服務(wù)分窗口負責審核并收集相關(guān)證件材料，集中報送市人才綠卡服務(wù)窗口。

三、可享受的服務(wù)項目

人才綠卡（B卡）持有者可享受以下8項服務(wù)項目，凡涉及服務(wù)項目的市直相關(guān)職能部門(mén)均開(kāi)設了專(zhuān)門(mén)綠色通道，并指定服務(wù)專(zhuān)員為持卡人才提供全程精細化、專(zhuān)業(yè)化服務(wù)。具體服務(wù)項目如下：

（一）戶(hù)籍辦理。持卡人及其配偶、未獨立生活的子女要求將戶(hù)口遷入石家莊市的，由落戶(hù)人或者落戶(hù)人委托接收單位持人才綠卡和有關(guān)材料到市、縣（市、區）人社部門(mén)申請，人社和公安部門(mén)開(kāi)設專(zhuān)門(mén)綠色通道，簡(jiǎn)化程序，即報即批。

（二）工商稅務(wù)服務(wù)。持卡人享受綠色通道服務(wù)，在申辦設立、變更、注銷(xiāo)等企業(yè)登記事項時(shí)，工商及行政審批部門(mén)對材料齊全、符合要求的即時(shí)承辦，2個(gè)工作日內辦結；在辦理稅務(wù)登記及其他涉稅事項時(shí)，稅務(wù)部門(mén)優(yōu)先為其辦理各項涉稅事宜，提供定制式專(zhuān)屬服務(wù)和一對一個(gè)性化服務(wù)。

（三）創(chuàng )業(yè)扶持。引進(jìn)的普通高校畢業(yè)生自主創(chuàng )業(yè)，初次領(lǐng)取營(yíng)業(yè)執照并穩定經(jīng)營(yíng)6個(gè)月以上的，給予每人1萬(wàn)元的一次性創(chuàng )業(yè)補助，3年內按實(shí)際繳納的社會(huì )保險費給予等額補貼；可申請最高20萬(wàn)元的創(chuàng )業(yè)擔保貸款，合伙創(chuàng )業(yè)或組織起來(lái)共同創(chuàng )業(yè)的（合伙人均為畢業(yè)5年內高校畢業(yè)生），貸款額度最高為80萬(wàn)元；無(wú)經(jīng)營(yíng)場(chǎng)地的優(yōu)先入駐政府建設的孵化器，租用經(jīng)營(yíng)場(chǎng)地的，3年內每年給予最高5000元的租金補貼。

（四）科研服務(wù)。持卡人申報國家和河北省、石家莊市有關(guān)科技創(chuàng )新平臺和科研項目時(shí)，市發(fā)改委、市科技局等相關(guān)部門(mén)優(yōu)先立項、優(yōu)先推薦，并安排專(zhuān)人做好相關(guān)服務(wù)工作。對利用石家莊市大型儀器設備共享平臺資源進(jìn)行測試檢測等研發(fā)活動(dòng)的，按實(shí)際支出費用的50%給予補助。

（五）住房保障。持卡人到我市工作或創(chuàng )業(yè)之日起5年內，可享受每月博士2000元、碩士1500元、學(xué)士1000元的房租補助，其他持卡人才享受每月1000元的房租補助。在市域內購買(mǎi)首套自用商品房和存量房的，不受住房限購政策限制，市財政分別給予博士15萬(wàn)元、碩士10萬(wàn)元、學(xué)士5萬(wàn)元的一次性購房補貼。申請公租房的，不受收入、社保年限、居住證年限等條件限制，對符合條件的申請人，可直接作為輪候批進(jìn)行配租，如果在志愿填滿(mǎn)的情況下仍未配租成功的，在下一次分配時(shí)直接列入優(yōu)先批配租。

（六）子女入學(xué)。持卡人的未成年子女(無(wú)論戶(hù)口隨遷與否)愿意隨父母來(lái)石就讀的，可結合持卡人個(gè)人意愿，由居住縣（市、區）教育行政主管部門(mén)負責協(xié)調辦理轉學(xué)入學(xué)手續，在10個(gè)工作日內辦結，其中到公辦學(xué)校(含幼兒園)就讀的，不得收取政府規定以外的任何費用。

（七）社會(huì )保險。市人社部門(mén)開(kāi)設專(zhuān)門(mén)綠色通道，指定專(zhuān)人為引進(jìn)到石家莊市工作或創(chuàng )業(yè)的人才參加各項社會(huì )保險提供政策咨詢(xún)、辦理手續服務(wù)；到石家莊市之前已就業(yè)并參加社會(huì )保險的，優(yōu)先辦理各項社會(huì )保險關(guān)系轉移接續，受理材料后即時(shí)審核，手續齊全的，在5個(gè)工作日內辦結。

（八）生活服務(wù)。持卡人享受免費乘坐石家莊市區內公交車(chē)、地鐵和參觀(guān)石家莊市域內國有A級旅游景區等服務(wù)；市公安部門(mén)優(yōu)先辦理機動(dòng)車(chē)注冊年檢和駕照申領(lǐng)審驗。